Велико Търново. Отчита се неодстиг на кадри в охранителния бранш. Това каза главният секретар на Националната асоциация на фирмите за търговска сигурност и охрана (НАФТСО) Радослав Христов, предаде репортер на Радио „Фокус“ – Велико Търново. Той отбеляза, че причина за това е и изискването, заложено в Закона за частната охранителна дейност, според което охранителите трябва да имат минимум средно образование, за да бъдат назначени на работа. „За съжаление няма достатъчно кандидати със средно образование и фирмите не могат да намерят охранители, които да отговарят на изискването. Качеството на работа на охранителите не зависи от това дали той е с основно средно и висше образование. Фирмите имат ангажимента и отговорността да назначават хора, които са отговорни към работата си“, посочи Радослав Христов. Той подчерта, че това е проблем в цялата страна. По думите му не ниското заплащане е факторът, който отдръпва охранителите от професията. Заплащането зависи от съответните договори за охрана, които фирмите подписват. „Ако съответно цените са услугата са по-високи и охранителите ще получават по-високи заплати. Всичко зависи от обществените поръчки, които провеждат държавните институции. Традиционно парите, които се планират за тази дейност в страната са недостатъчни“, подчерта Радослав Христов. Той посочи, че охранителните фирми ще излязат с искане за законодателни промени. Надежда КРЪСТЕВА
